香港資歷架構
資歷架構，香港特別行政區政府教育局（前身為教育統籌局）為促進終身學習所發展出的一套學術資格認可機制。架構共分為7層，由最基本的第一層（舊制中五程度）至最高的第七層（博士）。每層或每級別皆訂有通用指標，具體說明同級資歷的共同特徵。[1]
學歷級別
批評
資歷架構被工會人士批評為忽視實際情況，指某部分行業較為重視實際工作經驗，而資歷架構又未能提供證書，擔心就算經驗豐富的僱員，都要減薪或遭解僱欠缺實質配套。[2]
調查指出有九成半中學生不清楚資歷架構的推行詳情。同時負責調查的區議員指，現今私營或公營進修課程學費偏高阻礙全民進修。[3][4]
參見
外部連結
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