六小時工作制

六小時工作制是一種有關勞動時間的提案，主張勞動者每天工作時間不超過六小時。這個工作時間比普遍採用的八小时工作制要短。縮短工作時間的提案除了六小時工作制外，還有每週工作四天的四天工作制，一般認為六小時工作制比四天工作制要好[1]。

勞工

例子

瑞典

瑞典曾數次小規模的實施六小時工作制，包括私人公司以及公營機構[2]。在哥德堡曾進行一項實驗，有七十名護理師在十八個月內進行六小時工作制，結果病假人數減少，健康的自評情形比較好，生產力也提昇了，但整体开销仍上升了1200万瑞典克朗[3]。不過反對者認為病假比例減少的程度不大，而耗費的成本很高，後來此計劃沒有繼續[4]。而瑞典許多員工也允許在家工作，因此會先下班將小孩接回家，再在家中繼續未完成的工作

參考資料
  1. Veal, Anthony. . ABC News. 2020-01-13 [2020-01-16]. （原始内容存档于2020-08-19） （澳大利亚英语）.
  2. Savage, Maddy. . 2015-11-02 [2020-01-16]. （原始内容存档于2020-11-11） （英国英语）.
  3. Savage, Maddy. . 2017-02-08 [2020-01-16]. （原始内容存档于2020-12-13） （英国英语）.
  4. 黃齡儀. . 2018-02-01 [2020-07-17]. （原始内容存档于2020-08-20） （中文）.
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