靜坐罷工

靜坐罷工是一種勞工罷工，有組織的勞工團體表現公民不服從的方式之一。這類行動通常於工人受僱的工廠或其他集體工作地點進行，方式為未經授權甚至非法地在工作場所靜坐。靜坐罷工對工人的吸引力在於，這能防止雇主用工賊取代他們，或將機器設備移至其他地方進行生產作業。尼爾·阿舍森評論這種做法還有另外的吸引力，即強調工人為民服務的角色，並使他們能將具有價值的機器設備作為談判籌碼。[1]

勞工
勞工運動 新工會主義 無產階級 社會運動工會主義 社會主義 工團主義 無政府工團主義
勞動權利 集體協商 不當勞動行為 童工 廉價勞工 勞務派遣 四天工作制 八小時工作制 六小時工作制 彈性工時 996工作制 基本工資 維生工資 職業安全 職業傷害 職業病 過勞死
工會、組織 國際勞工組織 國際工會聯合會 國際工人協會 世界工會聯合會
罷工行動 總罷工 團結行動 靜坐罷工 按章工作
勞工政黨 澳洲 英國 愛爾蘭 以色列 紐西蘭 挪威 台灣
學術領域 勞資關係 勞動經濟學 勞動史 勞工法
其它 加班 工時 一例一休

20世紀初開始，美国、意大利、波兰、南斯拉夫、 法国等地的工人開始使用這個方法罷工。不過靜坐罷工現在並不常見。